搏风击浪、涛头弄潮，在改革开放波澜壮阔的历史进程中，闪耀着无数企业沉浮奋进的身影。百舸争流、万撸竞摇的时代洪流里，究竟什么才是企业发展的核心动能——是资本后盾、创新驱动、亦或是劳动力红利？在泉州安溪，聚丰工艺品有限公司，这家由当年小小的工艺品厂成长而来的多元化家居工艺文化创意企业，用自身的发展，讲述着将“非公党建”转化为企业核心动能的传奇故事。 

福建安溪聚丰工艺品有限公司是一家泉州市安溪县家居工艺品龙头企业。近年来，公司贯彻落实民营企业党建工作融入公司治理“1533”工作机制，按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，打造“聚共识、聚合力、聚共赢”党建品牌，紧紧围绕企业高质量发展大局，不断强化党组织的政治优势，完善内控机制建设，提高企业管理水平，有力地促进企业健康快速发展，党建工作熠熠生辉，党建品牌日渐响亮。

树好政治航标，知行合一聚共识

福建安溪聚丰工艺品有限公司成立于1997年。1999年1月，公司正式成立党支部，现有党员14名。从安溪县尚卿乡一间破旧的屋子蹒跚起步，22年来，聚丰从一家小小的工艺品代理点，成长一家年销售超亿元企业，拥有一千多名员工的企业。公司先后获得“国家非物质文化遗产代表性项目”“国家林业重点龙头企业”“中国家具行业优秀企业”“中国家具行业卓越贡献单位”“福建省重点上市后备企业”“福建省著名商标”“福建省名牌产品”“福建省国际知名品牌”“福建省重点文化出口企业”“福建省版权保护重点企业”等荣誉称号，公司党支部先后被泉州市委、安溪县委评为“先进基层党组织”。

荣誉记录成长 成绩见证辉煌。一份份提神振气、温暖人心的亮眼“成绩单”，见证着福建安溪聚丰工艺品有限公司高质量发展的铿锵步履。

那么，诸多荣誉的背后，是什么力量保证了企业强劲的发展势头？福建安溪聚丰工艺品有限公司董事长黄连福给出了完美的答案：加强党建引领，推动党建业务深度融合。

求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。公司党支部建立完善“三重一大”党支部前置决策机制，正确处理党支部和董事会之间的关系，坚持重大决策前置，党支部讨论后再提交董事会，党支部对做出的决策带头坚决执行。对公司董事会、总经理办公会议事规则和公司章程进行修订，明确党组织在法人治理结构中的法定地位，推进党组织地位作用组织化、制度化、具体化。其中，党支部书记由公司法定代表人担任，党支部班子成员通过法定程序担任进入董事、监事和中高层管理人员，党企班子有机融合，有力保障党支部在公司治理中的话语权。

“党建工作落到实处，才能筑牢堡垒强根基”，据中共安溪县委组织部派驻聚丰党支部的党建指导员吴玲玲介绍，聚丰党支部成立以来，不断健全“三会一课”、民主评议党员、民主生活会、扶贫帮困等制度，将党的建设、人才培养等关键指标纳入公司经营管理目标责任书之中。同时，建立“多块牌子、一套班子”，党支部副书记兼任工会主席，女性委员负责妇女工作，公司党员骨干组成技术中心党员突击队，利用“三会一课”开展“产品技术大讨论”“我为企业发展建言献策”等活动，发挥技术部门特长和资源带动企业发展。一线党员职工则利用“党员微信群”“书记邮箱”等载体，为企业、党组织提供“前线意见”，群策群力，使党建工作和生产经营融为一体，共同协调发展。

“红心”促“匠心”，践行宗旨聚合力

安溪，不仅是世界名茶铁观音的发源地、中国乌龙茶之乡，亦是中国藤铁工艺之都、中国家居工艺产业基地。安溪家居工艺文化产业，是该县与铁观音齐名的又一张靓丽名片，也是当地出口第一大产业。

山藤竹木、铁线钢板，如此寻常的材料，却在安溪藤铁手艺人的巧手下，脱胎换骨，变身为一件件精美的家居工艺品，飞进了千家万户。

安溪聚丰工艺有限公司党支部紧紧围绕文化自信这一主题，积极落实文化强企战略，在工艺品生产研发、设计制作等方面跻身行业前列，推动文化自信建设。全力推进省级文化产业示范基地建设，与高等院校签订合作协议，成为清华大学深圳研究生院教学实验基地和福州大学厦门工艺美术学院的大学生社会实践基地。充分利用安溪聚丰的行业优势、技术优势、人才优势，建立健全专业技术人才培养机制，依托职业技术学校，将藤编、竹编、铁艺等制作技艺保留下去，促进各门类工艺技艺的传承，让传统文化后继有人。

公司党支部努力建立自身文化知识产权，不断提升聚丰企业文化和品牌形象。依托安溪当地电子商务迅猛发展的优势，紧跟“互联网+”潮流，积极开展电子商务，采取独立的电商运营模式，建立运营、设计团队，积极申请版权、专利。现已成功打造出了创意工艺品、实木品牌家具两大核心产品体系。现今，各类造型独特的红色主题藤铁工艺品摆放在公司办公楼显眼位置，来参观的领导、来宾乃至客商无不啧啧称赞。

此外，公司党支部还清楚地明白一个道理，留住职工靠的不是白纸黑字的劳动合同，而是拴心留人的企业环境。为此，在开展党组织活动的同时，安溪聚丰工艺品党支部也十分重视企业员工的身心发展，构筑“关心人，理解人，尊重人，爱护人”为核心精神的企业文化，大力弘扬“求实创新，拼搏奋进”的企业核心价值观，坚持以人为本的工作理念，为员工谋福利、办实事，经常开展“三访一送”活动，即员工红白喜事必访、员工及亲属生病住院必访、员工遇到困难必访、员工过生日时送去鲜花和蛋糕，让职工切实感受到“家”的温暖和关怀。

“红色”引领“绿色”，生态环保聚共赢

“党建强，企业兴。”采访中，该公司全体上下纷纷如是说。当党组织这个巨大的“红色引擎”遇到民营企业，会产生哪些巨大的化学反应？

“听党话，才能跟党兴”，黄连福说道。看到党中央始终高度重视生态文明建设、强调抓好环境保护，黄连福在多年前就坚定了做大做强环保产业的信心。公司成立以来，始终致力于提高自主创新能力，促进创新型企业量质并举。其中，为解决安溪藤铁产业链检测难的问题，安溪聚丰响应县委县政府号召，出资建立了安溪首家工艺品材料重金属含量检测室，并无偿供同行业企业使用，极大地提升了全县藤铁工艺品企业环保风险防控，推动了藤铁整体行业稳步前进。

公司还坚持“绿色家居”的理念设计和生产家具，严格按照落实各项环保指标，生产采用世界公认的珍贵木材，均进口来自世界上多个国家优质森林木材基地。2020年10月，公司成为安溪首家取得中国环境标志产品认证证书的家居工艺品企业。

现公司在环保、消防、安全生产等方面的投入越来越大，不仅购置了消防设备，每年持续投入大量经费购买更新污水、废气处理设备，确保对原材料选购、产品生产过程和产品加工过程中产生的废弃物和噪声经过处理达标后再排放，保证生产对周边环境的无害影响。公司的环保成本比同行业企业多出10%。在公司党支部书记黄连来的提议下，公司于近两年探索使用比油性漆更加环保无害的水性漆，虽然成本增加了，但事实证明，水性漆家具更具优势、更加受到消费者的欢迎和认可。

岁月流金，党旗飘扬。“集硅步而致远，纳百川而自华”，在如炽党旗的引领下，面对成绩和荣誉，福建安溪聚丰工艺品有限公司再一次铿锵发声“以党建促发展、以发展带党建”，以干事创业的热情、动真碰硬的豪情、奋发有为的激情，积极谱写更加壮丽的跨越发展新篇章。（杨漳凤）