近日，国网漳浦县供电公司在漳浦石榴镇供电所开展第十六周红旗研习社“青年沙龙”活动。该公司积极创新学习方法，通过“实地走访+经验分享”相结合的方式，将“青年沙龙”活动从“室内”向“现场”延伸，最大化发挥“人才合力”，进一步创新人才培育渠道，强化人才队伍培养，为公司加快建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业提供坚强的人才保障。

活动中，授课老师利用台区现有电力设备详细阐述设备的工作原理、工作方式、故障现象，学员边走边看边问，由经验丰富的员工及时答疑解惑，有效促进学员由被动学习变主动学习，提高深入分析和解决问题的能力。随后，沙龙学员来到石榴镇供电所展开研讨，针对课题台区实践活动、低压用电电压合格指数、数据主人制度落实率等主题进行热烈讨论、交流学习，分析问题、总结经验。

今年2月份，该公司创新性开设红旗研习社“青年沙龙”交流平台，旨在锻造一支正心正念和干事担当的青年队伍，让员工保持昂扬向上的精气神，培养出满足公司人力资源储备和配置的现实需求及潜在需求的人才。此次“青年沙龙”活动，充分开拓了学员们的眼界思路，形成了互帮互助的良好氛围，有利于学员间的相互促进和共同进步。“百闻不如一见，之前学习到的理论知识在本次现场研学活动中都非常具体地呈现出来，通过交流学习也可以发现自身的不足，取长补短、改进提升，对我后续的工作帮助很大，真是收获满满。”学员肖艺茹说道。

下阶段，该公司将以此次“走出去学习”为基础，结合实际深化“青年沙龙”活动，更加注重青年员工成长成才，切实培养知识型、创新型、技能型自主作业人才，为企业高质量发展提供有力的人才支撑。（陈潘婷 张晓玲）