中国网福建讯  日前，记者从晋江市农业农村局获悉，今年以来，该局积极探索行政管理工作的新做法、新经验，完善机关内部平时考核机制，有效提升行政效能。围绕中心工作，开展各项争先创优活动，获得综合性表彰、奖励的按规定标准给予加分。

提高工作效率，突出“快”。整顿机关纪律，严格执行考勤规定，设置工作人员去向牌，加强机关纪律制度督查。规范岗位职责，各科室（单位）落实定岗位、定职责、定任务、定奖惩的“四定”责任制，加强科室、人员之间权责、信息协调。提高履职能力，开办“三农”大讲堂活动，邀请专家学者、上级部门领导就“三农”工作重点、热点和中央重要精神进行辅导。今年来，该局累计举办8期大讲堂活动。开展信息采编专题培训，选派两名年轻干部到市委办、组织部跟班学习，加强优秀年轻干部联系培养力度。

提升服务效能，突出“优”。加强队伍人文关怀，及时组织工作人员开展健康体检和身体心理健康讲座，发挥工会联系干部职工桥梁纽带作用，落实重大节日和生日、婚育、病困等慰问，组织开展集体观影等有益的文体活动。深入调查研究，继续深化拓展“再学习、再调研、再落实”活动，围绕晋江市委市政府工作重点和基层群众关注的热难点开展调查研究，为局党组织决策提供依据。提升服务质量，严格窗口工作人员依法服务，推行限时服务，提高服务质量。全面实行“首问负责制”“一次告知”等制度。

提增发展效益，突出“实”。建立重点工作台账，局党组定期听取汇报，统筹推进重点工作和重要项目，高效完成晋江市委市政府决策部署。提高资金使用率，严格执行资金使用制度，加强资金使用的研究和统筹，及时制定资金使用计划并积极推进落实。加快扶农政策兑现，建立相关政策落实的举措和操作程序。公开补助信息，规范补助资金的发放流程，多渠道、全方位宣传扶农惠农政策进田间、入场户、达企业，打通政策兑现的“最后一米”。（陈金兰）