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韩城矿业公司象山矿井:年轻党支部的实干活力
更新时间:2024-07-18 10:34:29    来源:中国网

韩城矿业公司象山矿井生产技术部有11名职工,其中党员10人,这支年轻有活力的队伍虽然平均年龄只有33岁,但通过党建与安全生产管理深度融合,实现了技术管理零失误、现场管理零差错、安全管理零事故,锻造出一支素质高、底子硬、执行强、勇争先的先进党支部。

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“生产技术部主要负责矿井采掘接续、设计方案、科研创新、 顶板安全等技术及现场管理工作,在日常工作中,我们充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,针对党员年轻化的特点,精心制定学习计划,通过集中学习、交流讨论、案例教学等多样化的方式,让党员发挥作用。”生产技术部党支部书记陈阳介绍。

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生产技术部以党支部标准化规范化建设为抓手,将各项工作要求细化为年度工作规划,制定工作清单,形成了党员带头、普通职工共同成长的良好氛围,增强了党员的责任感、使命感,提高了党支部的凝聚力。

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生产技术部坚持开展“党员身边无隐患”活动,组织带领主管技术员开展顶板专项隐患排查、爆破作业专项排查等,引导党员带头参与安全自主管理,开展“查隐患、抓三违”活动,党员查隐患85条,查违章9人次,提高了现场安全管理水平。

这支年轻的技术管理队伍,在日常工作中充分展示了党支部强大的号召力,日常管理注重加强责任落实,将工作任务分解到每个党员身上,明确工作目标和要求,通过建立党员考核机制、加强监督检查等方式,确保党员按照要求完成工作任务。

党员王凯说:“党支部每周组织党员召开经验总结会,让每名党员能及时提炼典型做法,找出工作中的不足之处,推动工作不断进步,更好地服务区队。”

生产技术部党支部的每名党员通过开展“六包”支部品牌活动、支部结对帮扶等,为区队和职工解决实际问题、提供服务指导。在现场管理上,该党支部通过党员带头,加强掘进工作面工程质量抽检与考核,实行施工过程质量监督,对锚杆、锚索实行编码管理的四级管理模式,实现了工作面现场管理的精准化和精细化。

“作为一名党员,我主要负责优化巷道布置和支护设计,今年上半年部室完成了南二下山采区尾部系统巷道的设计变更,将工作面切眼宽度增加,优化面间煤柱宽度,有效减少了灾害治理工程,为被保护层开采提供了有利条件。”党员薛兴伟说。

谈到今年上半年的科研成果,生产技术部长侯挺说:“我们承担的12 项科研项目都在有序推进,上半年完成专利受理 5 项、省部级以上期刊发表论文 12 篇,科技工作管理达到公司一级标准化要求。”

一名党员就是一面旗帜,一个支部就是一座堡垒。生产技术部党支部的年轻党员,发挥自身优势,激发实干活力,成为矿上技术指导的先锋队伍。(严改丽)

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