首页 >   滚动
枣庄市国资委常态化推进干部思想能力作风建设赋能国资国企高质量发展
更新时间:2024-04-30 16:03:18    来源:中国网

今年以来,枣庄市国资委党委锚定“强工兴产、转型突围”目标,以枣庄市委“五个一”发展思路为引领,严格贯彻落实市委“重点项目落地见效年”部署要求,常态化推进干部思想能力作风建设,全力助推国资国企各项工作“起好步、开新局”。截至3月底,全市国有企业资产总额4561.23亿元,同比增长10.13%;全市国有企业营业收入95.2亿元,同比增长8.64%。

一是聚焦核心,强化攻坚。2024年是国有企业改革深化提升行动的关键之年、攻坚之年。枣庄市国资委坚决落实国务院、省、市实施国有企业改革深化提升行动各项工作部署,组织召开国有企业改革深化提升行动2024年第1次专题推进会,委机关各科室、各区(市)、枣庄高新区国资监管机构、各市属企业改革工作相关分管负责人30余人参加会议。会议集中学习了国务院国资委对2024年国有企业改革深化提升行动的重点要求以及中央企业的典型经验,要求各单位、区市要对标一流、快速落实、精准发力,领悟我市改革方案精神,制定实施方案和工作台账,确保圆满完成 2024年70%以上主体任务。

二是加强培训,提升水平。为推动全市国有企业不断完善财务监管体系,提高财务监督管理水平,增强企业财务管控能力和抗风险能力,枣庄市国资委召开全市国资系统财务监督工作会议暨2023年度国有资产统计部署会。邀请枣庄市科技局专家就科技创新政策及研发经费投入归集做专题辅导并举办2023决算和2024预算填报填报培训班,参加培训近60人。

三是精准考核,强化担当。充分发挥年度综合考核的导向作用,组织7家中介机构对8家委管企业领导班子和领导人员在经营业绩、国企改革及党建工作等方面开展2023年度业绩考核。通过精准考核,进一步增强委管企业的大局意识、担当意识、责任意识和创新意识,为下一步深化推进干部思想能力作风建设营造了比学赶超、争创一流的良好氛围。

四是深入基层,为民服务。枣庄市国资委机关党支部联合枣庄银行开发区支行党支部到高新区兴仁街道松江社区开展“党员走在前 人人作表率”社区“双报到”志愿服务活动。志愿服务活动现场设置了金融安全知识宣传台,工作人员现场讲解金融知识并向社区350余名群众发放宣传资料,针对居民提出的相关金融问题、存贷款方面问题进行耐心解答,为社区群众发放住房公积金宣传手册、燃气安全知识手册600余份,普及燃气安全常识。志愿服务活动还针对社区环境卫生开展整治,集中对社区宣传栏、绿化带内垃圾、小广告等进行全面清理整治。清理过程中,党员同志们发扬不怕脏、不怕累的精神,各司其职,将环境卫生整治落到实处,营造和谐整洁的社区环境。(王世伟 张建 冯筱菁)

【相关新闻】
【直播】